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赵大栓有些意外：你……你不劝我留下？
劝你留下，是替你选。陆天野说，你自己选了走，远山尊重。你把原因说清楚了，远山帮你把路接好。
那……那我走了，还算远山的学员吗？
陆天野说，你从远山学出去的，手艺是你的。走到哪，都是远山的人。
赵大栓眼眶一热，没再说话。
散会以后，陆天野把今天的结果，如实记入了试验期补充服务回访表。
有人留下，有人转岗，有人多学，有人离开。
每一条，他都记了原因。
这些离开的，沈若溪走过来，记了，有用吗？
有用。陆天野说，他们是试验期的人。他们的去留，是下一批的参考。但有一点——
什么？
他们不并入第536章正式新批次的分母。陆天野说，试验期是试验期，新批次是新批次。两本账，不掺。
沈若溪点了点头：账清楚，路才走得直。
王守业从外面进来，手里拿着一张回访表。
老陆，他说，柳河回访，有几份，有点不对劲。
怎么？
几个人，都说同一个事——手腕发麻，还有耳鸣。
陆天野接过那张表，看了一遍。
手腕发麻？耳鸣？他皱眉，几个人一起？
王守业说，都是焊工，都是干了几个月的。
沈若溪的脸色，沉了下来。
手腕发麻，耳鸣——她说着，拿起那张表，这不像是一般的累。
那像什么？陆天野问。
像是……职业病。沈若溪说，电焊工，长期干，手腕、耳朵，都容易出问题。
这几个人，干多久了？沈若溪问。
短的三个月，长的半年。王守业说。
都检查过吗？
没有。王守业说，入职的时候，厂里没让体检。
沈若溪的脸色，更难看了：入职不体检，出了事，就没有基线可对比。企业一句入职前就这样，就能撇干净。
那怎么办？陆天野问。
把这几个人，约到卫生院，我亲自给查。沈若溪说，一个一个查，建档案。
建档案？
沈若溪说，入职基线，企业不给建，远山给建。他们当年在远山学的，远山得管到底。
她放下那张表，看向窗外。
这几个人，她说，得好好查查。
陆天野点了点头，把那张回访表收好。
我明天，陪你去卫生院。王守业说，这几个人，我熟。
沈若溪说，那就从明天开始。
窗外，天渐渐暗下来。柳河的风，吹过实操场。
那几个说手腕发麻、耳鸣的人，还不知道，有人已经记下了他们的名字。
他们的名字，被一笔一划，写进了沈若溪的台账里。