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东方曙光实业集团，正式挂牌的这天。
牌子挂在省钢铁厂老办公楼的正门上方。
张韬站在楼前台阶
太阳从东边打过来，铜面反光，刺得人眯眼。
孙昊站在旁边，手里攥着一沓文件，脸上笑得格外灿烂。
“哥，从今天起，你是集团老总了。”
张韬没接这话，转身上了台阶，推门进了办公楼。
楼里已经收拾过了。
一楼大厅原来是钢铁厂的接待室，现在隔成了前台和行政区。
二楼是业务部门的办公室，三楼……张韬的办公室在三楼东侧，带一间独立的会议室。
窗户擦得干净。
从三楼往外看，能看见后面两栋仓库的灰色顶棚，仓库尽头是货运站台，铁轨从站台延伸出去，汇入主干线。
他在办公桌后面坐下，把那沓文件摊开。
第一份：人事架构表。
专属司机一名……从钢铁厂接收的安置人员里挑的，姓孟，四十七岁，给厂长开了十五年车，路况熟、人老实。
会计两名……一个是从县财政局退休的老会计，算盘打得比计算器快；另一个是省财经学院刚毕业的姑娘，年轻，脑子活，能对接银行那套新系统。
行政内勤三人、仓储管理八人、外勤专员四人。
架子搭起来了。不是草台班子了。
第二份：薪酬方案。
底薪比本地同类岗位上浮百分之四十。
绩效按月核算，标准透明，贴在公告栏上谁都能看见。
年终奖不低于三个月工资。
核心岗位：仓储组长、外勤负责人、首席会计，另设干股激励，按年分红。
孙昊第一次看到这份方案的时候，满脸目瞪口呆。
“哥，你这个薪资……县里哪个厂子开得出来？国营厂都没这待遇。”
“所以他们的人往我这儿跑，不往国营厂跑。”
张韬把方案最后一页翻过去，指着干股那一栏。
“你也有，百分之三。”
孙昊的手抖了一下。
“哥……”
“别跟我矫情。”张韬把文件推过去，“签字。”
孙昊拿起笔的时候，笔尖在纸面上停了两秒。不是犹豫，是手没稳住。
签完字，张韬把文件收回来，锁进抽屉。
“明天开第一次全员会。三个组的负责人你通知到位。”
三个组。
国内货源组：对接全国工厂，锁定刚需货源，把控供应链。
负责人是从省物资系统挖来的老陈，四十二岁，在物资局干了十八年，全省哪个厂子有什么货、库存多少、价格底线在哪……脑子里装着一本活账。
仓库管理组：大宗货物仓储、分拣、打包、发车调度。
负责人是钢铁厂安置过来的老孟媳妇，姓赵，在钢铁厂仓储科管了十年库房，整个省城找不出比她更懂库存周转的人。
苏联外勤组：跨境对接、海外地、订单洽谈、渠道维护。负责人……孙昊。
“哥，外勤组不配个翻译吗？我俄语就会三句……你好、谢、再见。”
“下礼拜到岗。省外国语学院俄语系应届毕业生，两个。”
孙昊张嘴想问工资多少，又想起刚才那份薪酬方案，把话咽了。