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他拿着笔在处方签上写了一个字——以前是，笔画多得让人头疼，现在8笔就完了。
他对着那个字看了两秒，满意地点了点头，继续写下一张。
一九五六年三月，刚过完年没多久，四九城医疗系统开始了技术职务等级的评定。
这是一套科学的评定机制，从病人的满意度到医院同事的评价，再到医院领导的技术评定，综合考量。
医生评级不可能像钳工那样，现场做出三个合格的精密零件就算通过考核，医生的水平在于平日长期的积累——医德、口碑、病情的满意度，每一项都要看。
贾东平虽然通过了中医师资格考试，但目前还在读大三，没有正式到岗，按照规定被评定为技术十五级，每月四十二块钱。
大学毕业入职后才能提到五十六块钱。
不过四十二块钱在这个年代已经是很高的工资了，足够轻松养活七口之家。
贾东平还没有成家，除了留点零用钱，工资都上交给了王翠兰。
贾东升二十三岁，大学毕业，起点比较高。
他虽然年轻，但九岁就跟着贾有才坐诊，扣掉大学进修的四年，也有十年坐诊的经验。
在中医院工作两年，加上当年在南锣鼓巷积累的名气，如今已经有了一批固定的病人。
这次评级为技术十一级，医师职称，每月六十八块钱。
核心还是太年轻了，要是他过了三十岁，大概率能评到技术十级。
公家单位讲究资历，也是为了把一碗水端平——毕竟多数人还是普通人，没有谁比谁特别突出。
贾有才，四十三岁，被评为技术七级、副主任医师，副高级职称，每月一百一十五块钱。
他也是医院里最年轻的副主任医师——诊室门口每天排队的患者最多，患者满意度最高。
虽然是公家单位，医院没有盈利要求，但门庭若市的医生，级别总归比门庭冷清的医生要高一些。
后世的收入都是保密的；
如今却不一样——级别一定，每个人的收入都明明白白地张贴在宣传栏上。
评级的工资，贴在宣传栏，贾家三个医生的工资一清二楚。
医院离南锣鼓巷太近了，巷子里的人来医院看病，看到了通知，消息很快就传开了。
南锣鼓巷的人都知道贾家三个医生工资加起来一个月二百二十五块钱。
九十五号院的人也很快就听说了，何大清在中院水池，跟刘海中念叨：有才家老大老二都评上技术级了，三个人的工资加起来两百多，啧啧。