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老王应了一声,转身招呼几个工人去仓库搬东西。
张景辰开始点卯:“李老黑,你去发伐木组,两个油锯你负责保养、维修。
赵二柱,你去装运组,两台东方红拖拉机归你管。
黄大爷,你去后勤组......”
最终,张景辰把这20多号人分成5组——
伐木组6人,负责林间伐木、打枝、造材。
加工组5人,负责带锯、刨床、砂光机的操作。
装运组4人,负责归楞、装车、运输调度。
干燥\/仓储组3人,负责干燥窑管理、板材码放。
后勤组3人,负责炊事、守夜、工具管理。
张景辰为总负责人,于龙为技术负责人,二人不固定归属某个组,而是流动督导。
张景才这个“临时工”不在里面,倒是于艳这个出纳兼会计还在考虑中,她怕自己干不好。
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分完组后,张景辰开始画饼:“工资这块大家放心,会比市面上高三成,而且按月结算,绝不拖欠。
咱们这跟别的林场一样,每月出勤26天。但是多了一个全勤奖,5块钱。节假日礼品也必须安排上!
而且只要干满一年,额外还会再发一个月工资作为年终奖。”
他又补充道,“从下个月开始,每个组设一个组长,组长每月多十五块钱补贴。
干得好,年底还有奖金。
当然,每组的组长由全体人员投票决定,绝对公开、公正、公平。”
这话一出,人群里立刻响起一阵议论声:
“卧槽,跟之前的一样,工资比市面高三成!”
“我之前一天赚四块......现在一天不得赚五块二?”
“这待遇没谁了!!”
“真来对了!都张二为人仗义,不亏待手下人,真是闻名不如见面啊。”
“你看那两辆拖拉机和绞盘都是新的呢,这得不少钱啊!”
“听这林场还有油锯?我寻思得“手摇”呢。”
有几个汉子互相交换了个眼神,脸上的表情明显松快了不少。
“呵呵,你们才知道张二是什么人?我就这么吧,只要你们干了一天就明白了。”
“你看这一千多平的工厂,还有这三千多平的仓库、宿舍、食堂、工具棚等等,是跟你们开玩笑的么?”
“最好的还是伙食了,我就没见过哪个单位吃的这么硬!”
不少之前帮着建厂房、修公路的“老人”纷纷出声证明。
建厂这段时间虽然总有加班加点的情况发生,但是张景辰对于加班费和伙食可是从未有过苛责。
餐餐有肉,顿顿有酒,白面米饭也是可劲儿造。
前阵子公路修完的时候,附近来帮忙的村民甚至都舍不得离开,哭着喊着要进林场来工作。
等喧闹声退去,张景辰继续:“林场现在刚起步,条件可能有些苦,但日子不会差。
后续缺啥少啥,有什么意见、建议都可以跟老王提。我们都会积极采纳、完善。
只要大伙儿好好干,我张景辰不会亏待任何人。”他脸上没有任何夸张表情,但在场的所有人对此都深信不疑。
毕竟名声在外。
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人群安静了一瞬,随即李老黑带头喊了一声:“张老板敞亮!咱们跟着你干了!”
“干了!”其他人也跟着应和。
于龙站了出来,严肃地:“奖励完了,该惩罚了。
林区野外违规用火,罚款最低十元!如果引起火灾最低罚款一百元,严重直接报官!
经常旷工、不服从工作分配、违反操作规程造成事故、工作不负责任造成损失、违反纪律偷盗......”
他作为“黑脸”,必须详细地把林场的违纪行为和处分摆在所有人眼前。
警告、记过、降级、留用察看、撤职、开除。
还有经济处罚(罚款、扣发工资等)和刑事制裁。
毕竟工人多了,规矩定死并且严格执行,不然根基不牢,容易出各种问题。
“都听明白没?”
“听明白了!”
于龙点点头:“好,我后面会把《职工奖惩条例》写到公告板上,大家随时留意。”
这时候,老王带着人把一捆捆工装和成箱的安全帽搬了过来。
“来来来,每人一套!工作服、安全帽、手套,都领一下!”
老王扯着嗓子喊,“别挤别挤,人人有份!领完东西按组站好,一会儿有老师傅给你们讲安全课!”
工人们呼啦啦围上去领装备,不一会儿就各归各位,站成了几排。
张景辰冲老王点了一下头,老王会意,转身把李老黑拉到前面。
李老黑也不怯场,站在队列前面,清了清嗓子:“我几句啊。采伐这活儿不是蛮干,得动脑子.........”
另一边,老王给每个组都挑选出一个有经验的老手,分别给组内的成员讲解工作流程。
“安全帽都给我戴好!谁不戴,扣一天工钱!别怪我没提前!”
“上班下班签到,谁敢糊弄、代签别怪我扣整组的奖金!”
“还有......”
张景辰看着眼前这一幕,心里踏实了不少。
这支队伍虽然是临时凑起来的,但从精气神上看,比预想的好得多。
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